未払い賃金・労務管理プロジェクト

業界

製造業

従業員数

約1,200名

ご支援期間

約4か月

課題・背景

上場を見据えているが、未払い賃金発生のリスクがあるため、これを調査・清算したい。 また、未払い賃金以外にも上場審査で重視される各労務管理項目の状況を調査したい。

コンサルティング内容

• グループ全７社分の未払い賃金の有無を従業員に対するアンケートにて調査を行う
• 36協定や労使協定等が適切に結ばれているかを調査し、必要に応じて指摘を行う
• 法令に基づき記載すべき内容が、各種規程類に記載されているか、およびその他記載内容が適切なものとなっているかを調査し、必要に応じて指摘を行う

アウトプット

未払い賃金有無の自己認識確認結果、給与・労働時間データから算出した未払い賃金の有無確認結果、各種規程・協定類の確認結果